7月19日，经过13天的严重培训，28圈游戏电气2019届大学生入职培训圆满实现了，100余名新进大学生通过培训，加快转变角色、迅快适应新岗位，为企业急剧发展注入了新活力 。
在公司辅导碰头会上，公司董事长张成锁全面介绍了公司发展远景和局势，并对新入人员工提出四点但愿：一是，要练就迎难而上的心灵，扎根一线，苦练能力 ；二是，要有梦想、有理想、有妄想、有动力，设置人生指标，做好职业规划 ；三是，要珍惜新时期，把握新起点，长于进建，敢于创新，甘于贡献，致力奋斗 ；四是，要尽快转变角色，融入到28圈游戏这个各人庭来，实事求是急剧成长、成才 。
?随后，新入职大学生先后进行了分组队列表演，表白了对公司的酷爱之情，展示了优良的联结合作心灵，并威严宣誓：“敬业、建炼、创新、拼搏，爱我28圈游戏，护我28圈游戏，为28圈游戏的腾飞、为中国电力的发展奋斗平生 。”
军训期间，新入职大学生通过军姿、队列等系列科目，强化了执行力和凝聚力，造就学员团队意识与吃苦耐劳心灵，推进其急剧适应新环境与新角色 。
培训期间，张成锁董事长亲自为新入职大学生授课，他以“东方欲晓，莫路君行早”为题，从选择、周到、细节、慎独等分歧角度，讲述了一名合格28圈游戏人应该具备的素质，内容深刻浅出、入木三分，极大地引发了新入职大学生的斗志 。
公司各业务部门别离就企业发展过程沿革和发展规划、人事造度、电力市场情况、公函写作、职衣否仪、安全质量治理系统、党组织知识等有关内容对新员工进行授课，援手新进员工尽快适应新的工作岗位，全面相识企业 。
通过系统训练，新入职大学生们深切体味了持续进建的沉要性，充分意识了自身潜力的巨大空间，加强了突破自我、敢于挑战的信念勇气，磨砺了战胜难题、永不服输的意志品质，在享受信赖、联结、激励、合作带来的欢乐的同时，感触到了28圈游戏各人庭的温暖，并对适应岗位要求充斥了信念 。